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<rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:trackback="http://madskills.com/public/xml/rss/module/trackback/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"><channel><title>富士康博客</title><link>http://www.ifoxconn.com/</link><description>富士康新闻、新干班、标杆班、富士康招聘、工作学习、事业群介绍、郭台铭</description><generator>RainbowSoft Studio Z-Blog 1.8 Arwen Build 90619</generator><language>zh-CN</language><copyright>Copyright www.ifoxconn.com Some Rights Reserved.粤ICP备07038557号</copyright><pubDate>Thu, 27 Aug 2009 00:55:18 +0800</pubDate><item><title>“代工王国”富士康8月大量招募普工</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/jops/2009/08/27/141.html</link><pubDate>Thu, 27 Aug 2009 00:51:22 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/jops/2009/08/27/141.html</guid><description><![CDATA[<p style="text-align: center">&nbsp;<img title="" alt="" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/8/200908270054580411.jpg" onload="ResizeImage(this,520)" /></p><p>　　&ldquo;全球第一大电子厂，为寻寻觅觅的您，铺上就业红地毯&mdash;&mdash;富士康大量招募普工。&rdquo;昨天，富士康科技集团深圳厂大量招募普工的广告在深圳报业集团报纸上特别抢眼。记者昨日到富士康龙华科技园南大门和观澜街道大水坑章阁村章企路富士康中港星宿舍大门前的招工处采访了解到，富士康的的确确在&ldquo;放量招工&rdquo;。这意味着富士康走出经济低谷，开始&ldquo;放量&rdquo;生产。</p><p>　<strong>　闻风而动返乡民工返深忙 </strong></p><p>　　&ldquo;我今年2月份都来过这里，那时候富士康停止招工就回去了。&rdquo;从安徽来的张平均头发都湿透了，他不仅自己报名，也帮着妹妹报上了名。他说，今年刚过农历正月初七，他就从老家来到深圳，本来想着早一点到富士康上班，因为富士康门前挂有一条横幅&ldquo;富士康集团近期不再招工&rdquo;，让他的心一下子凉了半截。他花光了身上的钱，也没有在别的地方找到工作，最后只好又回到了家乡。</p><p>　　张平均说：&ldquo;我是上个星期才听说富士康又开始大规模招工的消息。刚开始不放心，让老家的朋友们到招工处打听仔细。知道这里真的大规模招工，这才领着妹妹一起来深圳找工。&rdquo;</p><p>　　记者看到，由于富士康招工拒绝中介参与，招工全部由工厂自己面试，招工处排起了长龙。富士康的招工标准写着：年龄16．5周岁以上，男女不限；标准月薪900元起，如有加班，依法支付加班费；免费提供住宿，每周免费提供五天工作餐。</p><p>　　一位在龙华打工的小伙子告诉记者：&ldquo;900元的工资不低，不过也不算特别高。但富士康很正规，我本来已经到别的地方上了几天班，听说富士康要人，我又来这里报名了。&rdquo;</p><p>　　<strong>有中小企业出现&ldquo;招工难&rdquo; </strong></p><p>　　&ldquo;我们是在大量招工，但不存在什么招工难。&rdquo;富士康招工处的人一边接待农民工报名，一边接受记者的采访。他们告诉记者，现在订单确实多起来了，需要大量招收新员工，但只要招还是很好招的，毕竟想进富士康这样企业的人不少。</p><p>　　&ldquo;公司目前的订单确实多起来了。但我们在前段时间响应政府号召，没有裁员，所以现在也不存在什么招工难问题。&rdquo;深圳永丰源实业董事长刘权辉告诉记者，对于陶瓷企业来说，很需要有一定实际经验的熟练工人，不能说裁就裁，说招就招。他们克服前一段时间订单减少的压力，现在证明当初的决定是正确的。</p><p>　　并不是所有的企业都不存在用工难问题。深圳拓威集团文丽华董事长说，不少农民工因为前一段时间裁员，他们回家乡去了，这些人有的在家乡重新就业，有的在家乡做起生意，这些人就是想回深圳一时半会也难，这才会出现短暂的&ldquo;招工难&rdquo;。她告诉记者，现在经济回暖的趋势确实明显，她自己的公司不存在招工难的问题，但也确实有企业目前正忙着招大量工人。</p><p><strong>　　生产力要素市场整体回暖 </strong></p><p>　　&ldquo;招工回暖不是一个独立的现象，而是与诸多生产力要素市场整体活跃密切相关。&rdquo;深圳大学产业经济研究中心主任魏达志说，一个重要的指标是华强北指数体现出的电子元器件交易活跃。</p><p>　　受&ldquo;扩需求&rdquo;、&ldquo;防通胀&rdquo;、&ldquo;调结构&rdquo;、&ldquo;抓改革&rdquo;、&ldquo;惠民生&rdquo;等各项举措影响，上半年，华强北电子四大成份指数：电子元器件、IT、数码、手机及相应细分指数，均有不俗表现。除手机产品外，电子元器件指数从86．9到94．54，半年涨7．66点、同比涨4．44点，数码指数从82．94到86．96，半年上涨4．02点，同比涨0．31点；IT指数从83．66到90．46，半年涨6．8点，同比涨0．08点。这些指标表明，深圳电子产业升温明显加速，以富士康为代表的深圳电子加工产业走出低谷，开始加快向好的方面发展。</p><p>　　除电子产业外，家具、纺织服装、餐饮服务业等劳动密集型企业随着拉动内需和国际新兴市场开拓取得成效，产业升级及企业产品结构调整进入相对稳定期，这些企业由于国外客户库存消费减少和消费信心触底，开始有了新的订单，这也为适度扩大用工创造了机会。</p><p>　　招工回暖在一定程度上体现经济走势向好的态势，但劳动力市场的全面回暖最终离不开国内外两个市场需求的进一步发展。深圳市统计局有关数据表明，深圳市今年上半年出口是负18．1％，虽然下降幅度比前一段略有收窄，但比例有限。国际需求不振的整体格局并没有完全改变。深圳招工回暖到底会持续到什么程度，还需要参照多方面的变化进一步观察。</p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/08/27/141.html" target="_blank">继续阅读《“代工王国”富士康8月大量招募普工》的全文内容...</a></p><h3>相关文章:</h3><ul><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/08/136.html">富士康代工FOXSKY上网本</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-8 21:39:59)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/01/12/122.html">富士康春节后招募2009届新干班1000名左右!</a>&nbsp;&nbsp;(2009-1-12 23:49:10)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/01/06/118.html">富士康转型：代工巨人与中国制造的交错命运</a>&nbsp;&nbsp;(2009-1-6 11:56:28)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/culture/2008/09/03/97.html">揭秘鸿海制造：世界顶级代工企业的台前幕后</a>&nbsp;&nbsp;(2008-9-3 0:31:21)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2008/07/07/85.html">3G iPhone代工厂单月200万支备料 IC通路商全力备货</a>&nbsp;&nbsp;(2008-7-7 23:42:34)</p></ul>]]></description><category>富士康招募</category><comments>http://www.ifoxconn.com/jops/2009/08/27/141.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=141</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=141&amp;key=62600cc9</trackback:ping></item><item><title>富士康内部疯狂转发离职员工邮件</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/140.html</link><pubDate>Thu, 27 Aug 2009 00:47:59 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/140.html</guid><description><![CDATA[<p>　　这是一个真实发生在烟台厂的真实的邮件，据说8月14日离职，但是最终也不知道是谁<br />　　我并不认识这位即将离职的员工，据说资讯的人也未能查出这个人到底是谁。暂且称为某人吧，下面的内容是某人用品保的邮箱发给全厂(包括台干)的，我个人认为此书可谓是用情之深，而正是我认为用情之深的这封信却被品保的课长开会称为&ldquo;过激&rdquo;，也惹得厂区最高主管批示彻查某人到底是谁?WHY?我真的忍不住问一声WHY?<br />　　尊敬的各位主管、同仁：<br />　　您好，您辛苦了。真的很抱歉在你万忙之中来打扰您，请您不要见怪。这是一封来自一个即将离职员工的信，反映了当前FOXCONN所面临的一些问题及现状，希望您能抽空看看。<br />　　首先，我要感谢富士康这个科技园，制造的王国，解决了很多人的失业问题，给政府带来了巨大的财政收入，促进了中国经济的发展。然后，我要感谢富士康给我们这些刚出校门的学子提供了这么好的学习及就业机会，还要感谢您对大陆同仁的关心，最后感谢你对汶川大地震所做的一切会出。<br />　　时光匆匆而过，一晃就是三年，在这三年中我学会了如何解决问题，如何在这个社会生存，然而此刻我即将离开这个大家园，离别之际，我想跟各位谈一下FOXCONN的一些现状。<br />　　电影《天下无贼》里主人公黎叔问他的门下弟子：二十世纪什么东西最贵?众人皆回答&ldquo;人才!&rdquo;没错二十一世纪最贵的就是人才!当今世界各公司之间的竞争，其实就是人才的竞争，谁拥有更多的优秀人才，谁就更容易赢!FOXCONN自然也很重视招聘人才!FOXCONN的人才政策很好：从选才到育才，从育才到用才，从用才到留才，四个阶段很清晰明朗，同时又有人资同仁提出的人才三步走战略：人材-人才-人财。相信这很好的政策应该培养出很多优秀人才，留住很多优秀人才，可是事实上是这样的吗?很显然回答是否定的，FOXCONN正面临着人才危机!那么危机从哪里来呢?危机来自内部，内部管理不当，内部的留才政策不够，企业给员工的归属感不强;危机来自外部，外部各竞争对手的挖墙角，外部优惠政策的衰退，外部经济增长的缓慢。人才危机的产生也会给公司的成长带来危机。公司的企来文化是多么的博大精深，但是只要一层一层地执行下来，却变成了另外一回事。听社会上的人讲过这么一句话：如果想体会这个社会的阴暗面，首选FOXCONN。<br />　　那么该怎样来解决这个危机呢?我将从以下两点来分析问题的关键所在，并给出一些建议。<br />　　一、公司面在的管理政策是否符合当前局势?<br />　　以前公司4月和10月份都有加薪升资位作业，可如今4月份的居然要推到8月份，而10月份的变成了主管加给的专案提报，只针对少数人，而且想要有主管加给还是那么地困难，一般根本不可能拿的到。而且现在加薪幅度远不如从前，比如说以前师一升师二能加五百，现在呢?加个一百块还不如不升资位的人加的多，即然人资的宣传政策是：能者多劳，则能者升迁。可为什么升迁者，多劳者有能力者即得不到应有的回报呢?在我的身边就有几个很经典的例子，他们是中专生，他们和专科本科的人做着同样的工作，而且在一定的方面比师级的人做得还要好，但是他们却拿着比别人低四倍五倍的工资，每月拿着烟台市最低工资760块钱，扣除150的社保，算是加班费每月拿700块钱，其他社利根本没资格去享有，两年三年如一日，在FOXCONN里面只能是不全敘，只能是临时工，能者能升迁，难道所谓的能者，是指那些没有能力，只会奉承的人?一年，两年，三年，久而久之，有能力的多劳者必生怨言，可能会消极怠工，从而产生人才危机，严重者成为竞争对手的新势力，影响公司发展。同一资位的人，刚从外面招的人底薪普遍比在公司已经工作两三年的人薪资高，这没什么，可关键是新招来的人能力根本没有已经工作两三年的人强。即使三个月后，半年后，一年后，依然是如此，工资高资位高又不做事，久而久之，难免会有一些人不服气，从最开始的不服气积累成怨气，把这些发泄到工作上来一定会给公司带来损失。<br />　　我个人认为，做为PCB厂其主要竞争力就在于品质和成本!提升品质，第一次就做好就是最好的节约成本，成本低了，公司的竞争力也就强了，公司拿到的订单自然而然就多了，公司的效益也好了。而提升品质降低成本最主要的还是靠专业的技术工程师团队，也就是公司的人才，所以提升员工技能是解决当前问题的关键困数，只要工程师的能力上来了，公司就可以进行垂直整合，可以精兵减政，淘汰能力差的人，留住有才华的人，提升有能力的人。将被淘汰部分人的底薪加在留下来的人底薪上面，人才的工资水准上涨了，可以减少生活的压力，自然可以选择不加班，这样一来公司可以省去很多人的加班费，慢慢地公司的薪资结构发生了变化，公司也慢慢地转型，核心竞争力(人才)也就增强了。同时公司可以合并一些同一类系的部门，减少部门主管，特别是一些拿公司资源谋取私利的主管。这样一来公司的成本自然就降下来了，同时随着工程师的能力上升，制造的能力及素质也会上升，品质自然就变好了。<br />　　二、留才政策是否应与时俱进，公司是否应该让员工多一些归属感?公司辛辛苦苦把人材培养成了人才，人材却因不能成为人财而选择了远方。离开的未必是最好的，但可以肯定的是留下来的不是最好的就是最差的。那么公司为什么会留不住人才呢?其原因大者如下：<br />　　A竞争对手开的各方面条件要比FOXCONN要好，比如：待遇、福利、发展空间<br />　　B能者多劳，能者未必升迁及加薪<br />　　C公司给员工的归属感太差，没有家的感觉。<br />　　古人云：投之以桃，报之以李。如果公司真的为员工着想，多关心一下员工的生活，多了解一下员工的困难，然后人分别给他们解决这些难题，相信员工肯定会感激公司，感激老板在后续的工作中也一定会为公司卖力。如果公司对员工好了，员工自然会喜欢公司，同样归属感就强了，有家的感觉。有谁不想为家多做点事，多做点建设，多制造一点幸福呢?其实公司在这一方面做的不错了，每逢佳节必举办晚会为广大员工在工作这余欣赏，经常举办一此为你心动的见面会，也经常经织员工搞集体婚礼等等，可这些都是对极少数人的，大多数人并不能感受到。那么做些什么事情可以增加员工对集团的归属感呢?在这里我推荐一点其他小公司的做法：可以让公司各部门主管轮流每周一天，选一个时间去员工餐厅和部门员工一起吃饭，了解一下最底层员工的生活状况，并且抽一个时间和底下员工进行一对一的思想交流，拉拉家常，增进互相了解。适当地帮助员工解决一些工作上、生活上的困难，相信底下员工肯定会有所回报的。水能载舟亦能覆舟，群众的力量是巨大的，只要好好利用这股力量相信会给公司带来巨大的财富。<br />　　以上是我的个人的想法和见解，明天就是我的最后工作日了，希望我说的这些话，能对各位主管有些启发，古书云：千里马常有，而伯乐不常有!祝愿各位主管都能成为识人才重人才的英明主管!不要走时留下?名，也给各位陆干们一点建议，别那么畏缩，清者自清，有什么建议想法要大胆地说出来，不要怕这怕那，手下有人才也都要及时的去提拔，不要对不起你这个位置，全力以付地做好你应该做的事。<br />　　仁者无敌，仁者无疆，鸿飞千里，海内百川，富士则康!安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢言。最后祝愿各位能够身体健康，富士康人才青出于蓝而胜于蓝，富士康业各蒸蒸日上，早日进入世界100强。<br />　　此致<br />　　敬礼!<br />　　风萧萧兮易水寒<br />　　2009/08/14</p><p>原文出处：<a href="http://www.ccidcom.com/bbs/viewthread.php?tid=43999&amp;extra=page%3D1&amp;frombbs=1">http://www.ccidcom.com/bbs/viewthread.php?tid=43999&amp;extra=page%3D1&amp;frombbs=1</a></p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/140.html" target="_blank">继续阅读《富士康内部疯狂转发离职员工邮件》的全文内容...</a></p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/140.html#comment" target="_blank">找不到相关文章，请发表流言</a></p>]]></description><category>富士康新闻</category><comments>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/140.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=140</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=140&amp;key=848ce0f0</trackback:ping></item><item><title>富士康一车间28人集体发热,4人确诊甲流</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/139.html</link><pubDate>Thu, 27 Aug 2009 00:43:12 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/139.html</guid><description><![CDATA[<p>　　四人确诊甲流，相关人员目前隔离在观澜分厂一单独宿舍楼内</p><p>　　摘要：富士康观澜分厂星源宿舍区的H栋昨日（25日）被隔离起来，进出的都是一些戴口罩的工作人员。原来前日中午，富士康科技集团一车间28名工人集体发热，其中4人后来被确诊为甲流，目前这些工人被隔离在H栋进行医学观察治疗。</p><p align="center"><img id="1151192" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/8/200908270044561767.jpg" alt="" /></p><p class="pictext" align="center">富士康观澜分厂星源宿舍区后门的保安。</p><p>　　富士康观澜分厂星源宿舍区的H栋昨日被隔离起来，进出的都是一些戴口罩的工作人员。原来前日中午，富士康科技集团一车间28名工人集体发热，其中4人后来被确诊为甲流，目前这些工人被隔离在H栋进行医学观察治疗。富士康方面表示第一时间采取了应急措施，工人们治疗期间工资照领，伙食标准增加一倍。</p><p><strong>　　后门保安戴上口罩</strong></p><p>　　昨日下午记者赶到星源宿舍区，正门一切正常，旁边士多的老板以及喝饮料的工人都不知道宿舍区内出现了甲流患者。有工人还向记者询问：&ldquo;甲流和SA R S不一样吧，有危险吗？&rdquo;当天宿舍区内还聚集了数百名前来面试的应征者。</p><p>　　通常关闭的宿舍区后门如今是开放的，记者发现这里的保安和前门保安不一样，都戴上了口罩。而据知情者透露，宿舍区后门正对着的一幢白色建筑物就是作为医学隔离观察区的H栋，该幢建筑物周围被很多戴口罩的工作人员围住。厂区一员工告诉记者，H栋已经被封闭，他们不能随便进入该区域。</p><p>　　下午4时许，一辆观澜医院的120急救车来到宿舍区大门口，司机全身防护服装，车上下来的卫生防疫人员与一名挂富士康员工证件、戴口罩的女性一起进入宿舍区。</p><p><strong>　　工人治疗期间工资照领</strong></p><p>　　深圳市疾病控制中心的有关负责人向记者证实，富士康确实有多名工人发热并感染甲流，不过当地防疫站以及宝安区卫生部门都按照已有的应急预案，迅速采取了措施。</p><p>　　富士康科技集团卫生部芮部长说，前日中午，他们发现厂区一车间内28名工人发热，富士康马上组织了厂区的卫生人员对工人进行了体温检测，当发现都超过37.5摄氏度后，立刻送往就近的社康中心等医疗机构，并且第一时间通知了卫生防疫站和宝安区疾病控制中心。</p><p>　　&ldquo;28名工人中4人被确诊为甲流。&rdquo;芮部长表示，&ldquo;考虑到目前国家对甲流的治疗政策有所变化，不再要求全部送到东湖医院，而是居家隔离治疗，所以厂方专门拿出一幢有500个床位的宿舍楼作为医学观察治疗区域，不光住着28名工人，富士康的医疗卫生人员以及宝安区的卫生防疫人员都将在此帮助工人们恢复健康。&rdquo;</p><p>　　芮部长强调，工人治疗期间，厂方会照常发工资，而且伙食标准比平常还提高一倍。广东省卫生厅曾发布提醒，秋冬季节可能迎来甲流的第二波高峰，富士康厂区和宿舍区人流比较集中，芮部长说：&ldquo;我们将把这种甲流应急处理机制坚持下去，不仅仅是这一单突发事件&rdquo;。</p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/139.html" target="_blank">继续阅读《富士康一车间28人集体发热,4人确诊甲流》的全文内容...</a></p><h3>相关文章:</h3><ul><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/06/08/137.html">用什么来了结“比亚迪”与“富士康”恩怨</a>&nbsp;&nbsp;(2009-6-8 23:9:5)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/05/03/135.html">富士康内部手机拍照分享</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 3:57:2)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/intro/2009/05/03/134.html">富士康旗下通路赛博数码广场介绍</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 3:38:32)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/132.html">富士康大陆新干班正式更名菁干班，招募条件升级</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:38:48)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/131.html">富士康2009年校园招聘-暨菁干班(大陆新干班)招聘</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:27:22)</p></ul>]]></description><category>富士康新闻</category><comments>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/139.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=139</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=139&amp;key=c40e2145</trackback:ping></item><item><title>【天涯】富士康员工孙丹勇跳楼自杀事件【转帖】</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/fushikang-sundanyong-zisha.html</link><pubDate>Thu, 27 Aug 2009 00:22:35 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/fushikang-sundanyong-zisha.html</guid><description><![CDATA[<p style="text-align: center"><img alt="" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/8/200908270027354335.jpg" />&nbsp;</p><p>我们的孙丹勇同学，在分别一年之后，竟与我们永远的分开了，再也不可能与我们见面了。即使他的性格有些内向，但直至现在我仍无法想象，他生前最后究竟承受了怎么样的心理压力，才会最终选择轻生&mdash;&mdash;跳楼自杀！但我们可以肯定的是，在他生前受到了很大的人格侮辱，来自富士康环安课，以课长#%带头的一些人的侮辱：殴打，非法搜查，非法拘禁等等&hellip;&hellip; <br /><br />　　孙丹勇同学生前最后与我们的聊天记录，此时的他去意已决，可惜&hellip;&hellip; <br />　　&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash; <br />　　孙丹勇23:52:57 <br />　　长这么大,在我的记忆里,被别人污辱过2次 <br />　　好友2 23:53:29 <br />　　什么意思啊？ <br />　　好友123:53:33 <br />　　勇哥怎么了 ？ <br />　　好友123:57:42 <br />　　？ <br />　　好友2 23:57:57 <br />　　对啊 整的大家很担心啊 <br />　　好友123:58:18 <br />　　勇哥？ <br />　　孙丹勇23:58:33 <br />　　还记得在高二的时候,班上有一个同学给我100块钱,未知真假,回到宿舍的时候钱就被继友他们借走了,后来同学要把钱要回去,因钱真假的问题扯了一上午, <br />　　好友123:58:35 <br />　　不会是病毒吧？ <br />　　好友2 23:58:54 <br />　　不知道啊 <br />　　好友123:58:54 <br />　　不是病毒 <br />　　好友123:59:14 <br />　　勇哥没事吧？ <br />　　孙丹勇23:59:49 <br />　　后来下午他带了一个社会上的人过来,我把差的几十块也给了 <br />　　好友2 00:00:07 <br />　　然后呢？ <br />　　孙丹勇00:00:12 <br />　　高歌,没事,只是想说说心里话 <br />　　好友100:00:45 <br />　　那这次呢？ <br />　　孙丹勇00:02:52 <br />　　当天晚上又在宿舍被他和另外一个人欺负,宿舍里有N多人,最后宿舍快熄灯了,大家借钱给我把他们打发走了, <br />　　好友100:03:23 <br />　　太不像话了 <br />　　好友2 00:03:42 <br />　　然后呢？ <br />　　孙丹勇00:03:53 <br />　　当时被一把小小的刀子就吓傻了,走的时候还罚了跪在那, <br />　　好友100:04:50 <br />　　这什么人啊，太过分了。 <br />　　好友100:05:00 <br />　　怎么说都是一个宿舍的 <br />　　好友100:05:06 <br />　　不是什么好东西 <br />　　孙丹勇00:05:14 <br />　　后来在校园里有遇到那一个人,才发现他妈的是高我们一年级的学生,只是不知道当时宿舍外面的那些人是干什么的 <br />　　孙丹勇00:06:41 <br />　　从我进公司的那一天起,我从来没有拿过任何东西, <br />　　孙丹勇00:07:03 <br />　　不过我工作确实做的不好,人的能力问题 <br />　　好友100:07:50 <br />　　然后呢？ <br />　　好友100:08:01 <br />　　只要认真干就行了 <br />　　孙丹勇00:08:59 <br />　　从88EVT开始,所有机台都是经过我手的,以前也没出过事,可能也是因为宋魅一直带着我做吧, <br />　　孙丹勇00:10:06 <br />　　从来没有拿过任何东西,这次少的机台也不是我拿的, <br />　　孙丹勇00:10:48 <br />　　我工作确实做的不好,有N多问题 <br />　　好友100:11:24 <br />　　这是两个问题啊 <br />　　好友100:11:39 <br />　　一个是能力问题，一个是为人问题 <br />　　好友100:11:48 <br />　　谁诬陷你了？ <br />　　好友100:12:16 <br />　　勇哥，你还是先冷静下来把整个事情再回想一下 <br />　　好友100:12:33 <br />　　看看什么地方出了问题 <br />　　孙丹勇00:13:03 <br />　　我仔细想了一下,机台少只有两个可能性 <br />　　一是我装箱之前确实就被人无心拿走了, <br />　　另外一个可能就是确实有人有意在当晚或第二天拿走了 <br />　　好友100:13:05 <br />　　我知道你不是那种人，但是害人之心不可有，防人之心不可无啊 <br />　　好友100:13:29 <br />　　这件事情后果严重不 ？ <br />　　好友2 00:13:42 <br />　　那没有回旋或者查找的可能性吗？ <br />　　好友2 00:14:12 <br />　　富士康应该有监管措施吧 <br />　　孙丹勇00:14:23 <br />　　虽然纸箱有贴保密封条,但是我在那也放有保密封条,而且大的纸箱有人动过, <br />　　好友100:15:43 <br />　　对你有什么影响？ <br />　　孙丹勇00:17:17 <br />　　我之所以脱了3天才告诉主管,是因为我一直在找,我当时只是以为机台应该还在产线,想自己把问题处理掉,后来实在找不到了,也知道如果机台泄密会对公司有很严重的后果,就给JEFF 打电话告诉他了 <br />　　好友100:18:22 <br />　　我对你说的那个东西没什么概念，先在就是说你是负有很大责任的？ <br />　　孙丹勇00:20:34 <br />　　亲爱的JEFF 主管, 我第二天之所以迟了2个小时才来上班,是因为周一晚上我女朋友夜里2点钟才到深圳,龙岗汽车站,没有公交车赶不回来,在那边住了一晚上,第二天一大早赶过来的 <br />　　孙丹勇00:24:02 <br />　　虽然我没钱,但是我对IPHONE不感兴趣,这说的是良心话,C03 4F 那间房子里面那一堆,我看着也只不过是个东西而已,都有些头疼,我都不知道要怎么处理 <br />　　好友100:24:43 <br />　　勇哥现在是他们怀疑你做了手脚了吗 ？ <br />　　孙丹勇00:26:55 <br />　　我今天被环安课做的那么记录,从良心上说,都是真的,没有半句假话,虽然看起来有些地方值得怀疑,我能理解你们,换了我我也会这么想的 <br />　　孙丹勇00:27:35 <br />　　但我不能接受环安课对我的人格污辱, <br />　　好友100:27:51 <br />　　怎么了？ <br />　　孙丹勇00:30:02 <br />　　就是去公安局,法律也明文规定不可以用武力,何况这只是公司而已 <br />　　孙丹勇00:32:03 <br />　　我只是有嫌疑而已,亲爱的环安课@#课长,你们有什么理由和资格扣留我在你那,对我动手 <br />　　好友100:34:05 <br />　　打你了啊 <br />　　好友100:34:22 <br />　　勇哥，我看你在哪是待不下去了 <br />　　好友100:34:47 <br />　　有没有留下什么打你的证据啊 ？ <br />　　好友100:35:50 <br />　　勇哥？ <br />　　好友100:36:35 <br />　　每个人都会有不顺利和挫折，被人误会，欺负。人活在世哪能一帆风顺啊 <br />　　孙丹勇00:36:47 <br />　　高歌,你在哪,这么晚了还没休息? <br />　　好友100:36:58 <br />　　你千万不要气馁，更不要做什么过激的反应 <br />　　孙丹勇00:37:58 <br />　　少机台是我的责任,我能接受,也很愧疚,但他妈的不是我拿的, <br />　　好友100:38:01 <br />　　我还在法国呢 <br />　　好友100:38:34 <br />　　勇哥，清者自清。而且有些事就是说不清楚 <br />　　好友100:39:14 <br />　　都会过去的 <br />　　孙丹勇00:39:22 <br />　　FOXCONN 真强大,不过也确实有好的地方,就是这群狗,太不是人了 <br />　　好友100:39:41 <br />　　foxconn是什么啊？ <br />　　孙丹勇00:39:47 <br />　　我们公司名 <br />　　好友100:39:55 <br />　　干什么啊？ <br />　　好友100:40:00 <br />　　有中文名吗 ？ <br />　　孙丹勇00:41:01 <br />　　真的在我的记忆里,只有这么被人污辱过两次 <br />　　好友100:41:30 <br />　　振作起来 <br />　　好友100:41:47 <br />　　这样才更应该好好活，以后给那帮狗东西看 <br />　　孙丹勇00:43:14 <br />　　只是这次,估计严重的后果还在后面吧,随便再打我一顿,然后又随便找个理由把我丢公安局去?真不知道 <br />　　好友100:44:47 <br />　　勇哥，从现在开始，你一定要张个心眼，然后能留证据就留证据。而且适当的时候一定要服软 <br />　　孙丹勇00:45:36 <br />　　那个关人的房间居然没有摄像头,太他妈强了,去过C02 1.5F 这么多次,这次才发现那里还有这么个@#的世外桃园,不知有多少人被在那负过 <br />　　好友100:46:08 <br />　　大丈夫能屈能伸 <br />　　好友100:46:18 <br />　　我操 <br />　　好友100:46:29 <br />　　太他妈的歹毒了 <br />　　孙丹勇00:52:08 <br />　　亲爱的的JEFF, 不要再给别人说我有个68了,那个IPHONE在你送我的当天,我就直接给保娟了,没有什么原因,只是因为我觉得保娟比我和宋魁来的都早,却什么都没有,我过意不去,做为一个女孩子,做出货确实很辛苦的,而且是我们部门里唯一的不铨叙,想想自己18/19岁的时候,也会想事情了,虽然在我们面前她只是小孩子, <br />　　孙丹勇00:53:41 <br />　　还有太多的遗憾,真的有些舍不得 <br />　　好友100:54:02 <br />　　勇哥，你这是怎么了？ <br />　　好友100:54:05 <br />　　都好好的 <br />　　孙丹勇00:55:36 <br />　　还记得你还帮我冲过50块话费,我帮保娟冲过100,就算是你直接给保娟冲的吧,真的很不好意思 <br />　　好友100:56:14 <br />　　勇哥？ <br />　　好友100:56:23 <br />　　你这什么意思啊 ？ <br />　　好友100:56:30 <br />　　怎么说这么些啊 ？ <br />　　孙丹勇00:57:41 <br />　　在部门快一年了,真的,很感激部门的各们同仁,和你们相处真的很愉快,特别是我亲爱的JEFF主管,真的很感激你,我之前在工作中出了这么的问题,一直都是你在前面替我挡客户,把事情都处理了, <br />　　好友101:00:07 <br />　　勇哥啊，你说这些我越听越糊涂了，呵呵 <br />　　好友101:00:16 <br />　　说说你自己吧 <br />　　孙丹勇01:03:20 <br />　　真的很感激你,但是说心里话,如果让我自己在你的ROUGER之间挑选主管的话,我一定会选ROUGER,你是个好人,有问题你都帮我处理了,但是说实话我在你面前有些压郁,找不到话说,我还是喜欢ROUGER,我宁愿被骂被K,虽然ROUGER人性格不是很好,但他有优秀的地方,我和他接触过几次,和他说话我会很自然,也能找到话说,呵呵,很有意思吧 <br />　　孙丹勇01:06:56 <br />　　我只是希望有人可以整治一下FOXCONN,别他妈的再有和黑社会一样的地方了,随便就去查别人的家,随便就扣留人,打人, <br />　　孙丹勇01:10:26 <br />　　想今天查我住的地方也就算了,居然又去查RD DQE 部门那个女孩子的家,公安查别人住宅也还得有搜查证呢, 随便让人写自述材料,太夸张了/ 不知道有没有人会信,也许就好像机台不是我拿的一样,很少有部门以外的人会信吧 <br />　　孙丹勇01:11:51 <br />　　各位部门同仁,最后说一遍实话:少的那台N90机台不是我拿的 <br />　　孙丹勇01:12:38 <br />　　高歌,还在吗 <br />　　好友101:12:56 <br />　　在啊 <br />　　好友101:13:00 <br />　　勇哥 <br />　　好友101:13:05 <br />　　我一直在听 <br />　　孙丹勇01:13:20 <br />　　好久没见了,想你们了 <br />　　好友101:13:26 <br />　　我也是啊 <br />　　好友101:13:37 <br />　　以后大家要聚聚啊 <br />　　好友101:13:42 <br />　　你觉得怎么样啊 ？ <br />　　孙丹勇01:13:51 <br />　　希望如此啊 <br />　　好友101:14:18 <br />　　什么叫希望啊 <br />　　好友101:14:26 <br />　　肯定能见面嘛 <br />　　好友101:16:05 <br />　　我去深圳还要找你罩着呢 <br />　　孙丹勇01:19:18 <br />　　我真的是被你欺负得没话说了,亲爱的@#课长,希望你会很快得到应有的报应,虽然你们有能力打我,虽然能很快再造出一台机子来,但那是FOXCONN 强,不是你强 <br />　　孙丹勇01:21:28 <br />　　对了,还有一件事情,欠学校的助学贷款现在只是在还利息,期望不会对学弟学妹的贷款有影响,这件事情的很不好意思了 <br />　　孙丹勇01:26:27 <br />　　走了,高歌,好好休息噢,想想明天不用被人欺蓐,不用当替罪养,心里好受多了, <br />　　&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash;&mdash; <br />　　这是勇哥7月16日凌晨1点57分给我们的两位同学最后发的信息： <br />　　&ldquo;最近过得还好吧，今天真他妈郁闷，在500强公司还有这种事情，不只被揍了，手机还被那几个狗日的拿过去看，搜住的地方，关禁闭。&rdquo; <br />　　<br />　　事件起因：孙丹勇主要负责富士康公司Apple Iphone第四代N90的导入，在给Apple寄产品时，一共为16台机台，但客户只收到15台机台，这让Apple怀疑富士康有泄密的可能，所以给了富士康非常大的压力，这压力就落到丹勇头上，因为丹勇是负责邮寄的。虽然没有力证证明是丹勇做的，但他一时间也摆脱不了嫌疑，所以环安课的便拉他去盘问，便有了之前的种种事件&hellip;&hellip; <br />　　最后丹勇选择了轻生，也许他想的太多了，赔钱？坐牢？在7月16日凌晨三点多，丹勇一个人坐电梯走上了他租的房子的对面一栋楼的最高层，走完了他人生的最后几秒钟！ <br />　　<br />　　在此，再次沉痛哀悼我们的好朋友，我们的孙丹勇同学。</p><p>源地址：<a href="http://www.tianya.cn/New/PublicForum/Content.asp?idWriter=0&amp;strItem=no06&amp;idArticle=119172&amp;flag">http://www.tianya.cn/New/PublicForum/Content.asp?idWriter=0&amp;strItem=no06&amp;idArticle=119172&amp;flag</a>=</p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/fushikang-sundanyong-zisha.html" target="_blank">继续阅读《【天涯】富士康员工孙丹勇跳楼自杀事件【转帖】》的全文内容...</a></p><h3>相关文章:</h3><ul><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/work/2008/07/18/89.html">值得大家参考的一名富士康老员工的网络文章</a>&nbsp;&nbsp;(2008-7-18 23:13:33)</p></ul>]]></description><category>富士康新闻</category><comments>http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/fushikang-sundanyong-zisha.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=138</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=138&amp;key=7d98a9ca</trackback:ping></item><item><title>用什么来了结“比亚迪”与“富士康”恩怨</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/news/2009/06/08/137.html</link><pubDate>Mon, 08 Jun 2009 23:09:05 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/news/2009/06/08/137.html</guid><description><![CDATA[<div style="margin:10px 0 10px 0;text-align:center;"><img onload="ResizeImage(this,520)" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/6/20080125_mxq_tx6.jpg" alt="" title=""/></div>    “比富大战”不是攀比财富的博奕，而是特指同为深圳企业、同在香港上市的比亚迪股份[34.1510.34%](01211.HK)与富士康国际[5.672.53%](02038.HK)之间的市场竞争和法律纠纷。2009年5月2日，股神巴菲特旗下的伯克希尔·哈撒韦公司召开的股东大会在引起全球财经界关注的同时，竟然引发了“比富大战”的升级！ <br/><br/>    “比富大战”的来龙去脉 <br/><br/>    富士康是全球最大的电子代工制造企业鸿海集团旗下的著名手机代工厂商。始自2007年2月，富士康瞄准了中国大陆庞大的汽车市场，进军汽车零部件制造。鸿海集团董事长是台湾首富郭台铭，其旗下的鸿富锦公司于2006年7月在深圳市中级人民法院起诉《第一财经日报》记者王佑和编委翁宝因报道“超时加班”而侵犯名誉权，向两个自然人提出3,000万元的天价索赔。 <br/><br/>    比亚迪以制造充电电池起家，在手机零件和手机代工领域迅速崛起，是全球第一大二次充电电池生产商。2003年1月，比亚迪以2.96亿元收购秦川汽车77%的股权，进入汽车业。比亚迪的领军人物，是被“股神”巴菲特誉为“爱迪生和韦尔奇结合体”的王传福。 <br/><br/>    “比富”两家公司在业务上的重合和竞争，令双方近年来积怨甚深。2006年6月，富士康旗下的两家子公司以盗取商业秘密为由，将比亚迪诉至深圳市中级人民法院，向比亚迪索赔500万。2007年10月，富士康在香港高等法院提出诉讼，以相同的指控向比亚迪索赔650.7万人民币。自此，“比富大战”在市场上和法律上全面展开。 <br/><br/>    饶有趣味的是，2007年9月的《南方都市报》曾报道，富士康禁止比亚迪汽车入内，并引述富士康保安员的话：“比亚迪挖我们的人，两家公司有竞争，公司老板规定不让进，就像两个国家打仗一样。” <br/><br/>    2008年3月14日，富士康宣称“比富大战”案件已经升级为刑事案件，公安机关已经对涉案人员展开刑事侦查。2008年4月10日，富士康称比亚迪创始人夏佐全已被拘留。第二天，比亚迪回应称，夏佐全被拘留4天后因缺乏证据被释放。2008年6月30日，比亚迪称有关申请搁置与富士康的诉讼遭驳回；同日，富士康表示，将对比亚迪进行新的诉讼。2008年12月2日，比亚迪发布紧急公告：公安机关已撤销针对该公司的调查。 <br/><br/>    目前，“比富大战”在市场上和媒体上进行得如火如荼，但在法律诉讼上，“比富”之间的知识产权纷纷案件并没有判决结论出笼。 <br/><br/>    <b>财经盛事引爆“比富大战”</b> <br/><br/>    2008年9月，巴菲特旗下的公司以2.3亿美元买进比亚迪10%的股份。巴菲特当初希望出资5亿美元，拥有比亚迪更多的股权，但比亚迪当时只同意持股比例不超过10% <br/><br/>    2009年5月2日，在伯克希尔·哈撒韦股东大会上，巴菲特和他的老搭档查理·芒格一起试驾了比亚迪的最新电动车。巴菲特称“王传福才是真正的明星”。芒格认为:“比亚迪的前途非常光明,就像比亚迪的车,我认为做得非常了不起,比亚迪定会成为中国最著名的公司。” <br/><br/>    伯克希尔·哈撒韦股东大会第二天，郭台铭在接受台湾媒体采访时，针对比亚迪发表观点，为了“比富大战”，隔空“三问巴菲特”。一问为何投资偷窃商业机密的公司？二问敢不敢开比亚迪汽车上下班？三问用何种专业判断比亚迪的潜力？郭台铭与巴菲特唱反调，将“比富大战”的战场从IT领域扩展至汽车业；从中国范围内跨到国际舞台；从比亚迪的现状延伸到未来。 <br/>    笔者试图用法律解读富士康提出的“三问”：首先，在法院判决生效之前，比亚迪是否偷窃富士康的商业机密或是否侵犯知识产权是个未知数，巴菲特投资偷窃商业机密的公司的前提条件不成立。第二，为什么不敢开比亚迪汽车上下班？可以用反问回答问题。第三，巴菲特是投资大师，伯克希尔·哈撒韦是专业投资公司，怎么判断一个公司的潜力本身是受法律保护的商业秘密，判断比亚迪的潜力也不例外；若巴菲特不认为判断比亚迪潜力的方法是商业秘密，就可以随时公布。 <br/><br/>    目标远大的公司如何参与建立良好的商业秩序？如果比亚迪和富士康能相互站在对方的立场上考虑问题，“比富大战”就可以休止了。两个具有国际竞争力的中国企业，都应当知道什么是两败俱伤、什么是和气生财。美国的思科公司曾经在美国起诉中国的华为公司侵犯其知识产权，跨国案件以和解告终。思科公司和华为公司在处理两个公司业务上的重合、竞争和知识产权问题方面，是富有建设性的。他们为什么不能成为比亚迪和富士康的榜样？榜样的力量是无穷的，笔者相信，比亚迪和富士康都有宽广的胸怀和高超的智慧来终结“比富大战”。 <p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/06/08/137.html" target="_blank">继续阅读《用什么来了结“比亚迪”与“富士康”恩怨》的全文内容...</a></p><h3>相关文章:</h3><ul><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/139.html">富士康一车间28人集体发热,4人确诊甲流</a>&nbsp;&nbsp;(2009-8-27 0:43:12)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/05/03/135.html">富士康内部手机拍照分享</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 3:57:2)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/intro/2009/05/03/134.html">富士康旗下通路赛博数码广场介绍</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 3:38:32)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/132.html">富士康大陆新干班正式更名菁干班，招募条件升级</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:38:48)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/131.html">富士康2009年校园招聘-暨菁干班(大陆新干班)招聘</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:27:22)</p></ul>]]></description><category>富士康新闻</category><comments>http://www.ifoxconn.com/news/2009/06/08/137.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=137</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=137&amp;key=8e0bd411</trackback:ping></item><item><title>富士康代工FOXSKY上网本</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/08/136.html</link><pubDate>Fri, 08 May 2009 21:39:59 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/08/136.html</guid><description><![CDATA[<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp; 今天笔者在市场了解到一款由富士康代工的上网本FOXSKY已经到货太原，这款上网本搭载了英特尔Atom N270+945芯片组+GMA950集显+1GB内存+160G硬盘的主流配置，经销商报价2888元，赠送笔记本包、鼠标。</p><p align="center"><img border="1" alt="FOXSKY上网本" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/200905082145413873.jpg" /><br />FOXSKY上网本</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp; FOXSKY具有黑色和粉色供大家选择，采用晶钻漾彩的外观设计，顶盖加以时尚华丽的钢琴烤漆工艺处理，颇显时尚。屏幕方面，搭配了一块10.2英寸、分辨率为1024&times;600的WXGA高亮液晶显示屏，屏幕上方内置一颗130万像素的摄像头，方便用户视频。</p><p align="center"><img border="1" alt="FOXSKY上网本" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/200905082145436330.jpg" /><br />FOXSKY上网本键盘区</p><p align="center"><img border="1" alt="FOXSKY上网本" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/200905082145495600.jpg" /><br />FOXSKY上网本</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp; 配置方面，采用了英特尔凌动N270处理器（主频1.6GMHz），搭配英特尔945GSE的芯片组，集成英特尔GMA950显示芯片，标配1GB内存、160GB硬盘。网络提供100M以太网卡和802.11a/b/g无线网卡，具备了普通上网本的基本功能。</p><p align="center"><img border="1" alt="FOXSKY上网本" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/200905082145507252.jpg" />&nbsp;<img border="1" alt="FOXSKY上网本" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/200905082145533834.jpg" /><br />FOXSKY上网本侧面接口</p><p align="center"><img border="1" alt="FOXSKY上网本" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/200905082145540235.jpg" /><br />FOXSKY上网本顶盖</p><p align="center"><img border="1" alt="FOXSKY上网本" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/200905082145566020.jpg" /><br />还有粉色可选</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp; 接口方面，提供了3个USB2.0接口、1个VGA接口、RJ45、内置多合1读卡器、声音输入/输出孔、直流电源插孔和安全锁孔。供电方面，该本提供了3芯锂电池供电，续航时间约2.5小时。</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp; 编辑点评，FOXSKY外观颇显档次，富士康代工比一般山寨本模具更优秀，售后也由富士康代维，购买使用更放心，性能方面则具备了目前上网本主流的水平，感兴趣的朋友可以到市场看看。</p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/08/136.html" target="_blank">继续阅读《富士康代工FOXSKY上网本》的全文内容...</a></p><h3>相关文章:</h3><ul><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/08/27/141.html">“代工王国”富士康8月大量招募普工</a>&nbsp;&nbsp;(2009-8-27 0:51:22)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/01/06/118.html">富士康转型：代工巨人与中国制造的交错命运</a>&nbsp;&nbsp;(2009-1-6 11:56:28)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/culture/2008/09/03/97.html">揭秘鸿海制造：世界顶级代工企业的台前幕后</a>&nbsp;&nbsp;(2008-9-3 0:31:21)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2008/07/07/85.html">3G iPhone代工厂单月200万支备料 IC通路商全力备货</a>&nbsp;&nbsp;(2008-7-7 23:42:34)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/client/2008/06/19/56.html">鸿海与惠普合作俄罗斯PC厂动工 </a>&nbsp;&nbsp;(2008-6-19 20:38:35)</p></ul>]]></description><category>客户与产品</category><comments>http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/08/136.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=136</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=136&amp;key=d0b7a031</trackback:ping></item><item><title>富士康内部手机拍照分享</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/news/2009/05/03/135.html</link><pubDate>Sun, 03 May 2009 03:57:02 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/news/2009/05/03/135.html</guid><description><![CDATA[<p>只有几张照片，牵扯富士康内部的东西，不能外传，公司规定，发来几张用刚入手的诺基亚E71新拍的几张照片，来show show E71 320W的拍照能力!</p><p style="text-align: center"><img alt="" src="http://www.ifoxconn.com/plugin/windsphoto/photofile/20095/2009534233184.jpg" /></p><p style="text-align: center">富士康L6栋新干班宿舍 前走廊</p><p style="text-align: center"><img alt="" src="http://www.ifoxconn.com/plugin/windsphoto/photofile/20095/2009534233107.jpg" /></p><p style="text-align: center">富士康L6栋前 游泳池</p><p style="text-align: center"><img alt="" src="http://www.ifoxconn.com/plugin/windsphoto/photofile/20095/2009534233150.jpg" /></p><p style="text-align: center">富士康L栋 新干班宿舍/富士康IE学院</p><p style="text-align: center"><img alt="" src="http://www.ifoxconn.com/plugin/windsphoto/photofile/20095/2009534233135.jpg" /></p><p style="text-align: center">富士康大学/富士康L7 IE学院</p><p style="text-align: center"><img alt="" src="http://www.ifoxconn.com/plugin/windsphoto/photofile/20095/2009534233136.jpg" /></p><p style="text-align: center">富士康园区内部大吧</p><p style="text-align: center"><img alt="" src="http://www.ifoxconn.com/plugin/windsphoto/photofile/20095/2009534257118.jpg" /></p><p style="text-align: center">富士康西二门 一堆河南人黑出租车(拉帮结伙,哄抬车费,特此批评)</p><p style="text-align: center"><img alt="" src="http://www.ifoxconn.com/plugin/windsphoto/photofile/20095/2009534257126.jpg" /></p><p style="text-align: center">每天这些人堵路堵得难受,每天上班的时候那人流量，简直是&quot;恐怖&quot;</p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/05/03/135.html" target="_blank">继续阅读《富士康内部手机拍照分享》的全文内容...</a></p><h3>相关文章:</h3><ul><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/139.html">富士康一车间28人集体发热,4人确诊甲流</a>&nbsp;&nbsp;(2009-8-27 0:43:12)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/06/08/137.html">用什么来了结“比亚迪”与“富士康”恩怨</a>&nbsp;&nbsp;(2009-6-8 23:9:5)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/intro/2009/05/03/134.html">富士康旗下通路赛博数码广场介绍</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 3:38:32)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/132.html">富士康大陆新干班正式更名菁干班，招募条件升级</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:38:48)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/131.html">富士康2009年校园招聘-暨菁干班(大陆新干班)招聘</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:27:22)</p></ul>]]></description><category>富士康新闻</category><comments>http://www.ifoxconn.com/news/2009/05/03/135.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=135</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=135&amp;key=d54dfcc9</trackback:ping></item><item><title>富士康旗下通路赛博数码广场介绍</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/intro/2009/05/03/134.html</link><pubDate>Sun, 03 May 2009 03:38:32 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/intro/2009/05/03/134.html</guid><description><![CDATA[<p style="text-align: center">&nbsp;<img title="" alt="" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/f2006070626.jpg" onload="ResizeImage(this,520)" /></p><p>　　<b>企业背景<br /></b><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　90 年代末，中国的信息产业正处于迅速成长阶段，但当时的IT电子卖场普遍存在管理不善，经营模式不完整的情形，当时中国市场存在着引进全新卖场经营模式的商机。</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　<b>企业定位<br /></b><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　赛博提供本地与国外伙伴，进入中国市场的最佳渠道。<br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　赛博为三方提供一个最好的联系平台，通过对渠道的完善管理，建立厂商、经销商与消费者之间的三赢关系，提供更优质的渠道服务。<br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　<b>企业远景</b><br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　放眼未来，赛博的目标是要建立自身的核心竞争力,成为中国最有价值的行销渠道与平台 <br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　拓展全国连锁卖场达500家，以紧密的网络覆盖全国各大中级城市。 <br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　为国内外合作伙伴提供在中国市场内的最有效服务平台 <br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　其中时常积极参与活动的会员，超过5000万名以上 <br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　<b>企业核心价值</b><br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　整合行销：深入了解客户需求与市场，精通各种行销模式，以赛博连锁卖场为整合行销平台，充分运用内部与外部资源，为客户提供优质/独特/多方位/最有效的行销服务之能力。<br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　有效执行：迅速拟定明确的目标、行动策略，在有限的资源与时间内，最有效能达标之能力。 <br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　<b>赛博与富士康</b><br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　赛博数码广场是富士康的子公司 <br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　赛博数码广场成立于1999年12月，由富士康科技集团直接控股，注资5亿元，是富士康科技集团在内地市场设立的13个产品事业群之一，也是惟一涉足3C产品销售领域的卖场事业群。 <br />&nbsp;</p><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　与单纯地经营卖场不同，赛博数码广场最终的目的是希望产销一体，依托富士康集团作为全球最大的电脑及IT配件跨国制造企业的资源，为厂商提供包括生产、运送、销售、维修的一条龙服务。<br />&nbsp;</p><div class="spctrl">　　赛博为Cyber音译，源于希腊文Kyber，原意为舵手。Cybermart借用Cyberport数码港的概念，赛博数码将此概念，延伸为广义的数码科技。</div><div class="spctrl">&nbsp;</div><p>　　词义：cyber(赛博)</p></p></p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/intro/2009/05/03/134.html" target="_blank">继续阅读《富士康旗下通路赛博数码广场介绍》的全文内容...</a></p><h3>相关文章:</h3><ul><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/139.html">富士康一车间28人集体发热,4人确诊甲流</a>&nbsp;&nbsp;(2009-8-27 0:43:12)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/06/08/137.html">用什么来了结“比亚迪”与“富士康”恩怨</a>&nbsp;&nbsp;(2009-6-8 23:9:5)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/05/03/135.html">富士康内部手机拍照分享</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 3:57:2)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/132.html">富士康大陆新干班正式更名菁干班，招募条件升级</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:38:48)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/131.html">富士康2009年校园招聘-暨菁干班(大陆新干班)招聘</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:27:22)</p></ul>]]></description><category>富士康简介</category><comments>http://www.ifoxconn.com/intro/2009/05/03/134.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=134</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=134&amp;key=0d03917e</trackback:ping></item><item><title>富士康走山寨之路 贴牌山寨本上市</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/03/133.html</link><pubDate>Sun, 03 May 2009 02:57:38 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/03/133.html</guid><description><![CDATA[<p style="text-align: center">&nbsp;<img title="" alt="" src="http://www.ifoxconn.com/upload/2009/5/200943082039159.jpg" onload="ResizeImage(this,520)" /></p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 英特尔(Intel)亚太区通路高峰会(Intel Solutions Summit；ISS)29日在澳洲登场，富士康(Foxconn)所製造QBOOK、QBOX在会场上首次公开现身，值得注意的是，鸿海抢进Netbook、Nettop领域，目标不仅為代工练兵，富士康表示，除已陆续接获多家区域客户贴牌订单，亦在通路低调开卖，但未以富士康名义，而是以QBOOK、QBOX品牌销售。</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 鸿海2008年正式进军笔记型电脑(NB)代工市场，合作伙伴除苹果(Apple)、Sony，亦有来自惠普(HP)及戴尔(Dell)少量订单，另亦承接华硕少量委外订单，先前市场更传出鸿海已进一步切入Netbook、Nettop领域，其中，採用英特尔Atom N270处理器Netbook机种QBOOK，已由大陆山寨业者Foxsky在大陆中关村等地开卖，但未获鸿海正面证实。</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 29日在ISS会场上，富士康首度展示自家所製造Netbook、Nettop机种，名称分别為QBOOK、QBOX。富士康表示，目前已為此產品在山东烟台製造基地另闢生產线，并陆续接获来自大陆等区域业者贴牌订单，由於拥有自家集团零组件完整供应链及设计代工优势，在成本及价格上相当具有优势，且不同於所谓山寨机「卖出一概不负责」销售手法，富士康延续自家代工製造服务，提供完整售后服务。</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 此外，富士康透露，QBOOK、QBOX除承接各区域业者贴牌订单，亦藉由自家通路低调销售，但不会採用Foxconn品牌，现阶段暂时会避免与代工贴牌客户争食市场疑虑发生。</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 亚太通路业者则认為，目前富士康在大陆市场动作频频，鸿海QBOOK、QBOX机种外型设计虽无特别之处，但品质远胜过大陆山寨或白牌Netbook，平台运作亦相当平稳，且在价格相当犀利下，可望陆续接获大陆贴牌订单，而此情况亦将进一步提升大陆山寨及白牌Netbook品质，淘汰低价劣质机种，不过，对於相关品牌及代工业者来说，将是极大威胁。</p><p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 针对富士康在ISS展出QBOOK与QBOX產品，鸿海表示，產品仅是以原型机方式，证明富士康具有相关设计生產能力，甚至后续可再依照客户需求进行修改，由於品牌、贴牌及代工生產都有不同经营模式，并不会贸然跨入不熟悉领域中。鸿海发言人丁祈安则强调，公司会视实际情况与市场需求来参与。<br />&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 另外，在板卡方面，儘管鴻海品牌主機板及繪圖卡已逐步淡出通路市場，專注於OEM領域，不過，富士康強調，品牌主機板仍在通路持續銷售，近期除推出X58主機板，亦將推出英特爾下1代5系列主機板產品。</p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/03/133.html" target="_blank">继续阅读《富士康走山寨之路 贴牌山寨本上市》的全文内容...</a></p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/03/133.html#comment" target="_blank">找不到相关文章，请发表流言</a></p>]]></description><category>客户与产品</category><comments>http://www.ifoxconn.com/client/2009/05/03/133.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=133</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=133&amp;key=16ad65a3</trackback:ping></item><item><title>富士康大陆新干班正式更名菁干班，招募条件升级</title><author>a@b.com (niko)</author><link>http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/132.html</link><pubDate>Sun, 03 May 2009 02:38:48 +0800</pubDate><guid>http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/132.html</guid><description><![CDATA[<p>今年的招聘终于开始了，时间很紧，总裁在跟公司员工的训导会议上发布，今年还回继续招募菁干班（之前大陆新干班的名字被菁干班取代，意思即为精干班的意思，台湾依然保持新干班名称不变）。也显示富士康希望从制造企业向科技企业转型的信心，今天看到内部邮件，各部门开始提报需求，月底前应该有结果。五月，招聘人员将挥师各大名牌院校!</p><p>富士康逐渐从曾经的血汗工厂转型，近年的优异表现已经让众企业刮目相看，竞争对手的一个个倒闭和丢单，正是最好的说明，今年一季度的表现来看，不比去年的差，反而有增长，工厂更是在3月份，大规模招募基础人力! 郭台铭的&quot;永营专案&quot;已经在悄悄渗入公司的各大事业群和事业处，2009年事富士康最关键的一年，郭台铭的人才策略依旧未变，只有人才的竞争和淘汰，才能促使公司的不断进步，新人才的注入，注定是郭台铭的杀手锏，虽然大量的优秀人才转向华为和比亚迪以及其他待遇稍好的企业，但是富士康并不吃亏，郭台铭看重的恰恰是这点，富士康的全球无负债经营，让富士康有足够的财力，度过1年或者更长的经济危机，富士康客户今年的逆势上涨，已经说明一切。</p><p><br />大陆菁干班招募要求如下 <br />1.全国排名前100名的重点院校本科生研究生 <br />2.年级排名在前20名 <br />3.理工科英语必须通过cet-4 <br />4&nbsp;.文科专业必须cet-6 <br />主要招聘专业机械/化工/电子，其他专业严格管控，此批人才以研发为主要任务。<strong>贵在精不在多</strong> <br /><br />09年校园招聘马上启动。大家在富士康的主页上应该也可以&nbsp;看到，以前富士康招聘二本院校学生居多，今年形式要改变了。</p><p>Copyright © 2008</p><p><a href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/132.html" target="_blank">继续阅读《富士康大陆新干班正式更名菁干班，招募条件升级》的全文内容...</a></p><h3>相关文章:</h3><ul><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/08/27/139.html">富士康一车间28人集体发热,4人确诊甲流</a>&nbsp;&nbsp;(2009-8-27 0:43:12)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/06/08/137.html">用什么来了结“比亚迪”与“富士康”恩怨</a>&nbsp;&nbsp;(2009-6-8 23:9:5)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/news/2009/05/03/135.html">富士康内部手机拍照分享</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 3:57:2)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/intro/2009/05/03/134.html">富士康旗下通路赛博数码广场介绍</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 3:38:32)</p><p><a  href="http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/131.html">富士康2009年校园招聘-暨菁干班(大陆新干班)招聘</a>&nbsp;&nbsp;(2009-5-3 2:27:22)</p></ul>]]></description><category>富士康招募</category><comments>http://www.ifoxconn.com/jops/2009/05/03/132.html#comment</comments><wfw:comment>http://www.ifoxconn.com/</wfw:comment><wfw:commentRss>http://www.ifoxconn.com/feed.asp?cmt=132</wfw:commentRss><trackback:ping>http://www.ifoxconn.com/cmd.asp?act=tb&amp;id=132&amp;key=af86d7fd</trackback:ping></item></channel></rss>
